為進(jìn)一步總結(jié)2021年度人事工作和部署2022年度工作，市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局于2022年1月25日召開人事工作專題會議，機(jī)關(guān)人事科、市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中心、市農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法隊共10名同志參加會議。

一是著重學(xué)習(xí)了中央人才工作會議精神，充分認(rèn)清學(xué)習(xí)貫徹中央人才工作會議精神的重大意義，深刻領(lǐng)會和把握新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，結(jié)合工作實際貫徹落實好中央人才工作會議精神。二是各單位分別總結(jié)匯報了2021年人事工作情況，分析人才工作、干部教育、干部選拔、干部檔案管理等存在的難點問題。

會議指出，2022年人事工作要厘清工作思路，明確人事管理具體目標(biāo)和相關(guān)舉措，充分調(diào)動全局干部職工工作積極性，提高專業(yè)技術(shù)及管理水平，為建設(shè)一支政治素質(zhì)過硬，業(yè)務(wù)能力精湛的高素質(zhì)農(nóng)業(yè)農(nóng)村干部隊伍助力。